酒店清洁工服物业保洁服定做--依梦都服饰

定做工作服从以下5个方面考虑：

1、经济性:除了少数价格贵的工作服，如特定的礼仪服.特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次.款式复杂程度.工艺制作难度等方面综合相比。在同等的美感与功能前提下，设计工作服要尽可能降低成本，从款式.材料.制作的难易.服装的结构等细处着眼。

2、实用性:工作服在定制时**应该选好面料，选好适合自己公司的服装，才能达到**实用性。没有必要设计得繁琐复杂，或是花花绿绿。应当以简洁大方为好。工作服色彩的选择大原则是尽量选择中性色。

3、审美性:定做工作服的审美性由服装的装饰性决定。譬如：女性的服装可以进行一些小的修饰或是调整。衣服可以收腰，裤子可以提臀等等。

4、针对性:定做工作服首先要有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等，都可以进行区分。譬如：需要佩戴工作证的，可以在左胸口“logo”下面缝一个挂钩，可以直接将工作证挂上。而需要经常用笔的岗位，可以在左上臂袖上两个可以插笔的小口袋。

5、功能性:工作服可以根据自己的公司情况，选定款式面料如：建筑公司，应该选用耐磨性面料;电子公司，应该选用防静电面料。

工服款式造型实际是以工服订制设计效果图的形式直观地传达出设计者的构思信息。而要使此造型信息与成品之间产生直接的联系，须经过形式的转换，以实现工服订制造型设计的意图。这种变换方式**是由工服订制纸样结构设计加以实现的。